bluebanboom

@faustina 呵呵
你可以去他们公司打听我的名字，或者我可以明确的告诉你，私信我。
你可以据我千里，因为我们道不同。
道不同不相为谋。
庆幸你还拿素养来批评，我想知道，素养是不是公平的，公司让我白等30分钟，这对他们来说，素养是极高的。我等30分钟走人，我的素养就很低。我不知道你评价素养的标准是什么？
你不必来说教我积累什么口碑，人在做，天在看。
我对与错不是你是说错就是错的。你或许人脉很广，圈子很大，但是你不代表全部。
你可以拒绝我，可以让你的朋友拒绝我，但是，还有支持我的朋友。
不要觉得自己可以代表整个世界。不要认为常见的错误就不是错误。被操习惯了，还要别人去忍受。既然是流程，那流程总有可规范的，否则要流程干什么，为什么有的公司就能做的很好，有的面试官就做的很好。
请你论述一下素养。谢谢。