外包项目黄了，调岗很远，想离职，如何利益最大化？

人员外包，被甲方减员了。中科软说给我换一个项目，那里离我住的地方通勤得 4 小时（现在不到一小时，而且我老婆孩子在这边，不能搬家）。我本来想仲裁，后来听说挺麻烦的，而且不一定能赢，就跟中科软商量发 10 天薪资得了，本来定了现在有两个问题：

1 、他让我主动离职，我不知道这里有什么门道，我可以不要裁员的赔偿，但我想要北京的失业补助，据说一月两千？（这里我网上查的，领过的人说说能领多少？我北京社保连续 7 年）因为年底了，不好找工作，我估计得年后才能找到工作，一个月两千的话我还是挺想要的，也是个保障（另外，领这个是否要慎重，有什么弊端吗？）

2 、我想让他把补偿的工资直接给我，他说要和工资一起给我，那我岂不还得替他们上税？这样想就挺不爽的，都走了还要被利用

怎么办老哥们