 | 1 bravecarrot 2024-08-29 11:08:02 +08:00 via iPhone 问网友不如直接问问你的 leader 是忙得忘了 还是有什么事故意卡你 |
 | 2 killva4624 2024-08-29 11:12:53 +08:00 主动问问啊。比如说 XX BUG 快完了，剩下的可能时间不够做了也没法测试，应该交接给谁。 话说 lastday 定下来不就应该直接开摆嘛... |
 | 3 TimeDong OP @killva4624 昨天还排了 9.5 要交付的活...，今天把最后的 bug 修了就开摆了 |
 | 4 Fading2276 2024-08-29 11:20:20 +08:00  3 直接发邮件给 leader ，抄送给 HR 和 Leader 的老板，以及自己的 gmail 或 outlook 的私人邮箱 客气点的话就说，你的离职时间是 xxx ，已经和 hr 还有上司确认了，请他及时审批通过，安排人交接你的工作。避免到时无人接手的境。 另外，当面要求他走审批流程，你的离职只是通知公司而已，到日子他不安排人交接你也走的。 |
 | 6 clifftts 2024-08-29 11:51:18 +08:00 不交接就请假不来上班，什么时候交接再来 |
 | 7 kiracyan 2024-08-29 12:19:03 +08:00 via iPhone 准备好交接文档 离职的时候附上就行 |
 | 8 dbit 2024-08-29 12:45:47 +08:00 会不会是你的工作没什么好交接的 |
 | 9 a1b2c3T 2024-08-29 14:27:56 +08:00 1 不交接就别管呗，离职是通知他，一个月到了走就完事了 |
 | 10 tairan2006 2024-08-29 15:03:36 +08:00 1 lastday 没法卡的，到时间走就完事 |
| 11 TimeDong OP 感谢各位老哥出的主意，目前已再次抄送 hr 、leader 、leader 的 leader 相关事宜了，开摆！ |
 | 12 wuyazhishen 2024-08-29 15:08:42 +08:00 走流程可以就坐在他工位旁边不走了，我从上家离职就是这么干的。 |
 | 13 lasuar 2024-08-29 16:06:08 +08:00 离职这个事儿按程序走，最坏的结果就是等 30 天，没有人能卡你。 |
 | 14 icanfork 2024-08-29 16:14:57 +08:00 有没有可能人家觉得你的工作不重要，不需要交接 |
 | 16 Daybyedream 2024-08-30 08:56:13 +08:00 都要走了 直接去问呗= = |
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