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之前发过两次贴，公司从成立到现在也 9 个月了， 15 年融了 3 轮钱，目前 A 轮已完成，弹药充足准备大干一场。
今年公司的技术上主要是分布式系统和开放平台的开发，后端是 PHP+Laravel 框架，以后会上 Lumen ，量再大会考虑 Scala 和 Play 框架，前端准备上 Reactjs ，移动端目前有原生 iOS 和 Android 的开发人员，今年会向 React Native 转型。架构上目前使用的是阿里云的 ECS, RDS, OSS 等服务，计划会用 Docker 做微服务化，也会使用开源的 BPM ，比如 Activiti 等成熟技术。
欢迎 PHP ， React ，运维，架构师高手的加入，薪酬 2w 起，上不封顶，还有期权。面对滴滴 5 亿年终奖，我们 2 年后也会有的。你要说具体要求，那就是对代码有敬畏之心，精益求精，愿意成就一番事业。
线上技术团队的主要成员来自 IBM 、阿里、 360 、豆瓣、美团等，也有在加拿大远程工作的高手支持，所以如果你不能或者不愿意来北京，这都不是问题。
感兴趣的同学可以联系我 [email protected] 欢迎年前年后骚扰
题外话，我们即将搬到写字楼大办公室~
今年公司的技术上主要是分布式系统和开放平台的开发，后端是 PHP+Laravel 框架，以后会上 Lumen ，量再大会考虑 Scala 和 Play 框架，前端准备上 Reactjs ，移动端目前有原生 iOS 和 Android 的开发人员，今年会向 React Native 转型。架构上目前使用的是阿里云的 ECS, RDS, OSS 等服务，计划会用 Docker 做微服务化，也会使用开源的 BPM ，比如 Activiti 等成熟技术。
欢迎 PHP ， React ，运维，架构师高手的加入，薪酬 2w 起，上不封顶，还有期权。面对滴滴 5 亿年终奖，我们 2 年后也会有的。你要说具体要求，那就是对代码有敬畏之心，精益求精，愿意成就一番事业。
线上技术团队的主要成员来自 IBM 、阿里、 360 、豆瓣、美团等，也有在加拿大远程工作的高手支持，所以如果你不能或者不愿意来北京，这都不是问题。
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题外话，我们即将搬到写字楼大办公室~
Supplement 1 Feb 2, 2016
谢谢大家的回复，补充一下职位要求，目前公司虽然拿到了 A 轮，但仍然是处于创业期，有很多事情可以做。主要有以下方向
1. PHP 后端开发，完成 app 、微信客户端和后台管理系统需要的 API 开发，保证业务逻辑的正确性，保证 api 接口满足高并发，低延迟，数据模型架构优美。集成 IM, Push, 支付， OAuth2.0 等第三方服务，集成 BPM 如 Activiti
2. 客户端开发，使用 Reactjs 和 React Native 构建微信端， Android 和 iOS 平台的多种业务端，后续可能还有桌面端，当然也招 Android 和 iOS 原生开发
3. 架构上会考虑做开放平台
4. SRE 自动化运维，包括上线发布平台，监控，日志分析等，技术上会研究 Docker + microservices ， PaaS 等
期望候选人在一个技术栈上有 2 年以上开发经验，有工匠精神，有奋斗精神，积极主动去寻找不完美并改之。我们不以学历论，但请证明你的实力。
如果你错过了小米和滴滴，别错过这一次~
Supplement 2 Feb 15, 2016
春节后需要换工作的小伙伴欢迎来公司聊聊技术和医疗行业的发展，二环地铁直达。
 | 1 yghack Feb 2, 2016 福利待遇不错，还是写一下职位的要求吧。 |
 | 2 yemoluo Feb 2, 2016 这个...cto 是谁...太恐怖了...2 年后完全是换了门语言啊 |
 | 3 hellorubyworld Feb 2, 2016 柳叔 nb~ |
 | 4 robinlovemaggie Feb 2, 2016 满满军令状的豪气味～～ |
 | 5 imn1 Feb 2, 2016 网站上好像没见到网络医疗相关的许可证 |
 | 6 ottoducker Feb 2, 2016 看看拉勾上的评价，呵呵后 |
 | 7 yangliuyu OP @hellorubyworld 啊，这也碰到了。。。给我们推荐点候选人，走猎头通道呦~ |
| 8 yangliuyu OP @ottoducker 去年招人比较困难，简历只要还行的就会面，海选时无法顾及每个候选人的感受，有的人面试中没有展现出自己的亮点，所以双方各看不上吧，呵呵。 |
| 9 yangliuyu OP @GTim 语言不重要，先后经历了 java, python, Javascript, scala ，短的如 scala 使用了一年多，其他的都是 2 年以上，学 php 也是去年的事情。现在是在做互联网医疗产品，需要什么用什么，需要学什么就学什么，什么合适用什么呗。 |
 | 11 jinchun Feb 2, 2016 厉害 |
| 12 yemoluo Feb 2, 2016 @yangliuyu 纵观传太医 如果流量巨大，应该体现在地理位置相关接口上，所以应该有省市县乡缓存层 如果还有其它的大的耗时操作，应该体现在查询..这个时候，关键字非常重要，因为是垂直领域，所以关键字其实是可以预先判定的... 当然，具体看你们的构架师如何规划 以上的观点基于：就近就医原则 产品提供的主要服务的数据量(B 端)是恒定的..不恒定的是问答和用户量... 如果非要换成 java/scala 那应该是技术经理个人爱好占主要原因吧 个人见解 看到一种语言代替另外一种我就惶恐了 |
 | 13 shellcodecow Feb 2, 2016  1 @GTim 同意 ，倾向于用技术解决未来 6 个月内的所有技术难题，而非我用户到十万级就用千万或亿级的方式做跳跃式架构... 回归产品和服务！ 公司对于技术的追求我点赞！ |
 | 14 CtrlSpace Feb 2, 2016 via Android 为了新而新，把原生转向 React Native ？ 不是个人项目真不要随便搞，到时哭都有份… |
| 16 yangliuyu OP @CtrlSpace React Native 会用于部分内部员工端简单的 CRUD 的场景，代替 Html5 或者 Hybrid app 的解决方案，积累经验，在成熟的时候再看怎么用于更多的场景 |
 | 18 matrix67 Feb 2, 2016 via Android 朕觉得 PHP 好，不要换了。 |
 | 19 Zhang Feb 2, 2016 别传太医了，太医不知治死了多少皇族。 |
 | 21 nvidiaAMD980X Feb 3, 2016 via Android 你确定你的公司能活过 3 年????互联网泡沫还没有完全消除…………滴滴完全是靠腾讯这个大后台才能生存，除了补贴还是补贴，然而渣米，只是估值很高………只要渣米一上市，我觉得渣米的股价下跌的曲线也一定很美…………… |
| 22 yangliuyu OP @nvidiaAMD980X 现在无法确定，我们公司是靠 vc 的钱在运营，钱烧完了，公司就倒闭了。所以融资能力就是公司的另一个核心竞争力，如何能融到钱一部分来源于产品被市场认可，商业模式被投资人认可，即这个“故事”好不好。另一部分来源于公司的所有员工是否能够根据市场需求及时调整产品和服务，创造出市场上需要的稀缺资源。目前公司的资金足够撑很长一段时间了，你所说的泡沫是针对整体市场而言，即使在资本寒冬， vc 仍然会投项目，好项目在任何时候都是抢手的。所以我在这里贴的是一个机会，志同道合的人可以认为是一次弯道超车的机会，否则还是去 BAT 挣钱更稳定，更轻松。但是总有一些人天生就是喜欢挑战，不是么:) |
 | 23 cszchen Feb 3, 2016 现在互联网医疗的盈利模式还不成熟，让人纠结 |
 | 24 yi719 Feb 3, 2016 让之前写 PHP 的同学去写 Scala 可能会比较困难吧 |
 | 27 youxiaer Feb 3, 2016 即将搬到哪里啊？ |
 | 28 xiaotianhu Feb 4, 2016 医疗行业小伙伴过来帮顶 PHP 不是万能的啊.推送最开始我们用第三方,各种不稳定.后来改 golang 自己搞,妥妥的了. 医疗行业真心不容易,就看 16 年谁能突围了.各家都没什么好的突破点 烧完钱又能如何 很多路前人已经证明走不通了,你在走一次 就能走通么 |
| 30 yangliuyu OP @xiaotianhu 我们走的都是新的路线，呵呵 |
 | 31 firefox12 Feb 5, 2016 via iPhone 融 3 轮才 a 轮你们的 pre a 真多啊 |
 | 34 amiergalu Feb 15, 2016 看来 react 要火 |
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