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八月三号从公司离职，请求发放工资，技术总监说让我把银行卡号留给他，说每月 20 号财务统一发放工资，然而到现在还没有动静，请问各位大佬有什么解决办法。谢谢。
第 1 条附言 2018-08-21 19:07:36 +08:00
财务刚才打来一半工资，仍然在联系公司打剩下的工资
 | 1 Miary 2018-08-21 08:50:58 +08:00 via Android 今天 21 号，先问问，不行就劳动仲裁。 |
 | 3 tyzrj766 2018-08-21 08:54:24 +08:00 via Android 打电话问问，再等几天。我以前实习两次也是晚了几天，问了财务才给我打钱。 |
 | 4 bypain 2018-08-21 08:55:41 +08:00 如果其他人都发了，就你没发。直接刚 |
 | 7 Mazexal 2018-08-21 09:12:40 +08:00 没签劳动合同更好了, 保留一下自己工作的证据, 聊天记录啥的, 去劳动仲裁还能多拿点钱 |
 | 10 jacksonvillor 2018-08-21 09:48:01 +08:00 via iPhone 先跟老板好好协商，实在不行再说 |
 | 11 cainiuwow 2018-08-21 10:14:38 +08:00 双倍工资从下个月起算，一般延迟开工资半个月，可以理解，如果延迟一个月，请提前做好收集证据的准备，主要的证据围绕证明双方存在劳动关系，不然一个劳动关系确认案件，就能折腾你最少一年。 |
 | 12 revival83 PRO 直接劳动仲裁吧 保存好工作的记录，有人给你证明，稳赢，千万别软 |
 | 13 IceSolStice 2018-08-21 10:18:51 +08:00 额 你实习的起止时间是？ 8 月 20 发的是 7 月份的工资... |
 | 14 Bardon 2018-08-21 10:43:31 +08:00 楼上那么多人没看到，楼主是实习... |
 | 15 coderluan 2018-08-21 10:46:37 +08:00 劳动部《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》第 12 条规定：“在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。” 双倍赔偿不适用你这块，别想多了。 工资的事，先和公司沟通，注意保存沟通记录，一些重要信息体现出来，沟通无果仲裁就行。 |
 | 16 L1nker4 OP @jacksonvillor 好的 谢谢 |
 | 20 silhouette 2018-08-21 15:14:13 +08:00 via Android 什么厂，方便说吗 |
 | 21 DowneyLam 2018-08-21 16:38:26 +08:00 我上一份工作工资已经拖欠了两个月了,有别的同事去仲裁,到头来公司还是不发,只能升级到法院了 |
 | 22 chztv 2018-08-21 16:45:04 +08:00 居然实习还有工资？ 来我厂实习都是没有工资，现在连饭补都没了。 |
 | 23 46Gnj0E0OBmad377 2018-08-21 16:46:40 +08:00 via iPhone @coderluan 全职实习有的是签劳动合同的，不知道楼主有没有合同 |
| 25 L1nker4 OP @silhouette 苏州一家小厂 |
| 26 silhouette 2018-08-21 17:46:12 +08:00 via Android @L1nker4 思杰马克丁？（ doge ） |
| 27 L1nker4 OP @silhouette 不不不，技术菜的，一家做外包的 |
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