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项目经理平时也不怎么干活，有活了就分下去，在他手下五年多了，至今还是个程序员，至少现在还没发现有升职的机会，这种情况下还要待下去吗？
 | 1 Umenezumi Jul 21, 2020 坦白知道了有什么好处？带你一起干私活嘛。。 |
 | 2 m0kha Jul 21, 2020 。。。你是想把他搞下去自己升职当项目经理吗 |
 | 3 9yu Jul 21, 2020 via Android  30 他接私活关你什么事？ |
 | 4 lazypu Jul 21, 2020 不然想抽成啊? 嘿嘿 |
 | 5 takemeaway Jul 21, 2020 1 当然不要装作不知道，你跟他说，带你一起干啊 |
 | 6 haoz1w0w Jul 21, 2020 这个剧情似曾相识，《把柄 威胁》 不过主管是女的么 |
 | 7 RedBeanIce Jul 21, 2020 程序员天天在纠结啥呀，有发展就努力，没发展就走。。。。。。 这不是人类本能吗。 |
 | 8 hongch Jul 21, 2020 人家凭自己本事接的私活和你有啥关系？ |
 | 9 XGxin Jul 21, 2020 下班来我办公室一下 |
 | 10 zarte Jul 21, 2020 兵不厌诈，匿名告老板，他走了你就有机会了。 不过私活只有在上班时间弄才会有影响。 |
 | 11 CodeCodeStudy Jul 21, 2020 把他搞走了，你也很可能当不了经理，上面又会找一个来顶替他的。不过多跟他聊聊，无意中透露你知道了这一情况，让他给你点私活，或者拿这个来做把柄，上班偶尔摸摸鱼。 |
 | 12 jinsogzhao Jul 21, 2020 @CodeCodeStudy 你怎么这么聪明 |
 | 13 coderluan Jul 21, 2020 2 楼主你这么发帖虽然关注度会高, 但是肯定有人就盯着标题的私活, 不看正文, 直接喷你, 认为这事和楼主无关, 我只能说你是个好人, 但是职场可能会更现实一点, 实际上楼主的问题就很现实: 上级不咋干活, 升职无望, 现在有机会背刺下现在的上级, 是刺还是走人? 个人建议, 比起升职, 加薪更实际, 你上级如果在加薪方面和技术提高方面不是你的障碍, 不是的话, 没必要管他, 一是顶替的人不一定是你, 甚至是更烂的人. 二是即使你顶替他也不完全是好事(除非工资涨很多很多), 底下人未必认可, 你的能力未必能得到提升. |
 | 14 gs1988 Jul 21, 2020 人家自己赚钱，关你什么事？ 你这种吊丝也就配背后看着女神被人干而已。 |
 | 15 pryhub OP @coderluan #13 感谢理解！没事，现实中也是什么人都有，每个人理解不一样，想法不一样，所以说的话也就不一样了，可能触动了某些人的实际情况了。 |
 | 16 luckyrayyy Jul 21, 2020 3 我领导更，把任务分给我一大半.... |
 | 17 vincent109 Jul 21, 2020 不妨换个角度,考虑下五年多了,还没有升职 |
 | 18 JetMac Jul 21, 2020 不要断人财路 |
 | 19 vk42 Jul 21, 2020 重点不应该是干了五年没有升职么，这和人接私活有关系么？有关系就跳…… |
 | 20 qq7790586 Jul 21, 2020 说得对啊，人家接私活关你什么事呢，还要发帖吐槽。 |
 | 21 gz911122 Jul 21, 2020 别人接私活跟你有啥关系? |
 | 22 darlinghsu Jul 21, 2020 是否影响了公司利益？（比如耽误了他的本职工作 是否影响了你的利益？（导致你工作有所影响？ 影响公司看你的态度，影响自己就要谈谈了。（背刺不至于吧，能谈谈就谈谈。 都不影响……我个人觉得没必要管（特别是在不完全了解这个人的前提下 |
 | 23 ajaxfunction Jul 21, 2020 项目经理为什么要干活啊？ 领导干活了还招基层干什么？ 领导就是起协调作用制定方向的，上对更高的领导下对员工，不是一线开发工作的 做私活不做评价 |
 | 24 35aZ4P8mT576683q Jul 21, 2020 via Android 与人为善，如果真的起不可解决的争执，物理隔离是最好方式，世界这么大 |
 | 25 whileFalse Jul 21, 2020 5 @gs1988 请问怎么样能背后看女神被人干呢，在线等 |
 | 26 baozhuo Jul 21, 2020 via iPhone 等你混到可以给别人分配任务的时候，如果有途径你也会做私活的(接不到的话就当我没说) 基本上不影响本职工作的情况下，大部分人知道也都会睁只眼闭只眼的 断人财路的后果很严重，不信可以试试 |
 | 28 opengps Jul 21, 2020 via Android 人家这是能力 |
 | 29 leo1993 Jul 21, 2020 我以为你在说我司的主管，，，关键他还带着两个一线开发在干，让那两个完全不干活，然后把他自己的发布运维工作的甩给我。。。 自己 90%的心思都放在外包上。另我和另外一个开发不能愉快的摸鱼。。。 |
 | 30 ashsaviour Jul 21, 2020 1 @gs1988 牛头人来辣 |
 | 31 DXpro Jul 21, 2020 1 我司的项目经理自己搞私活儿（可能开了公司，然后被人匿名举报到大老板哪儿。 大老板说了一句 我生平最恨这种背后打小报告的。 |
 | 32 ccyu220 Jul 21, 2020 你举报到老板那里，你看老板是留他这个小将还是留你这个小兵。 |
 | 33 Jooooooooo Jul 21, 2020 你努力想办法给自己加工资来的更实在 |
 | 34 wzly Jul 21, 2020 就说，有没兴趣一起 |
35 hanshijun Jul 21, 2020 via Android 楼上一些上来就嘴臭的我是没想到的 |
 | 36 suzic Jul 21, 2020 via Android 带他去爬山，问问自己还有没有机会 |
 | 37 kevinzhwl Jul 22, 2020 via iPhone 你好像有什么误解，项目经理本身就是管理岗，不是技术岗，他就是分配任务，和你升职没联系 |
 | 38 ThomasZ Jul 22, 2020 via iPhone 想上位？出手前想想老板认识你不认识？你们有多熟？ |
 | 39 newmlp Jul 22, 2020 小孩子打小报告？ |
 | 40 Ponze Jul 22, 2020 别想那么多。你要看他不爽，就举报，和他关系好点就提醒他，别让别人发现了。陌生的同事的话，你觉得你发现是偶然还是必然？ 如果你内心真的以公司利益为中心，也不会问这么多，还在 v2 上问，直接举报呗？ |
 | 41 ChrisFuck Jul 22, 2020 via iPhone 人家能接私活是有能力 你应该想想为什么你没私活 |
 | 43 xuanbg Jul 22, 2020 只要不是工作时间干私活，你正确的做法是求带。一起赚钱它不香吗？ |
 | 44 irytu Jan 3, 2021 via iPhone @ashsaviour 笑死我了，你真是人才 |
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