
我先来,工作两年。
毕业生对于公司和社会来说就是一张白纸,所以公司招你回来干活、干重复的活是正常的;但如果公司把你当作这项工作的负责人,而没有安排更高阶的人指导你工作、教会你方法,我建议你赶紧跑。
前两年有人带是非常重要的,相当于在你这张白纸上勾勒出轮廓,不少的小公司上来就让毕业生去解决问题、负责工作,这是非常不靠谱的。多看多听少说多做,前两年你的工作应该是多做事多总结,而不是解决问题,解决问题应该是你导师做的。
1 ibxcme 2022 年 6 月 24 日 via Android 想清楚自己想要的是什么,保护好身体,开心最重要。 |
2 beisilu 2022 年 6 月 24 日 中肯,我就是刚进小公司就全盘负责移动端开发了。 幸亏之前实习的时候得到的帮助比较多,加上比较善于信息检索自学,所以自认为成长的不错。 但是同期进来的要么跑路要么职业生涯废一半。 |
3 dqzcwxb 2022 年 6 月 24 日 保持好健身的习惯,十年后你会很感谢自己 |
4 LabJo 2022 年 6 月 24 日 没有,我自己都过不明白 |
5 Ev1s 2022 年 6 月 24 日 听过最好的建议就是不要听别人的建议(不是 |
6 caozhengi 2022 年 6 月 24 日 尽快学英语,多个语言多条路 |
7 WilsonGGG OP @beisilu #2 对,自学能力很重要,但我个人认为第一次职场环境对新人太重要,说是影响职业生涯不过分。自学能力再强,还是需要有人提点进步更快。 |
9 qq73666 2022 年 6 月 24 日 先成家,切记 |
10 AndrewAdam 2022 年 6 月 24 日 你说的这个毕业是我们理解的毕业吗(手动狗头) |
11 coderluan 2022 年 6 月 24 日 “我觉得与其是对新人的建议,也可以看出对自己的总结? 给自己的总结是对的,但是给新人的总结,只能说是给你和当年情况差不多的新人吧,而你又没说自己是什么情况...... 本科还是硕士,重点还是野鸡,虽然都是毕业生,但是实际情况可能千差万别, 正要有什么统一建议,那就是具体问题具体分析。 |
12 Jackliu 2022 年 6 月 24 日 不要频繁跳槽 |
13 WilsonGGG OP @AndrewAdam #10 哈哈哈 |
14 flynnlemon 2022 年 6 月 24 日 @Jackliu 我之前也是这么想的,但是今天我看到一个 25 岁的同学的简历,某澳洲 qs200 左右大学本科,3 年干了 6 份工作,package 已经到 90w 了,就感觉很羡慕 |
15 flynnlemon 2022 年 6 月 24 日 我的很功利的建议,:保持竞争力,保持跳槽。 如果外面的公司没有给到 30%的涨幅,就努力学习提升竞争力;如果有给到了,不需要关注上一份工作干了多久,立刻走人,然后去下一家工作努力学习准备下一次跳槽。 只要还能跳的动,就不算毁简历。 |
16 kop1989smurf 2022 年 6 月 24 日 没有,也不应该有任何建议。 1 、每个人需要的收入不同。 2 、每个人能付出的工作时间、精力不同。 3 、每个人的能力不同。 4 、每个人的学历不同。 在如此情况下,提出来的建议除了自以为是的以己度人,没任何价值。 |
17 WilsonGGG OP @flynnlemon #15 赞同,有时候觉得保持竞争力和警觉性最好的办法就是去面试、去单干哈哈,认识到了差距其他是自然而然地。 |
18 WilsonGGG OP @coderluan #11 @kop1989smurf #16 我认为这个世界没有普世真理,但有能为我所用的经验。任何事情解构到最后都是毫无意义,但我觉得还是有一群人想保留自己作为人的感性,从别人的故事和经验中读出自己需要的东西,不论是指导还是鼓励。 |
19 Suddoo 2022 年 6 月 24 日 via iPhone 多跳槽,多了解市场行情,越跳越有竞争力,不要闷头干活 |
20 Girlphobia 2022 年 6 月 24 日 |
21 wtsamuel 2022 年 6 月 24 日 就算我不是眼高手低的废物, 也给不了建议 |
22 Hurriance 2022 年 6 月 24 日 via iPhone 跟楼主一样的感受 |
23 coderluan 2022 年 6 月 24 日 @WilsonGGG 我只是说给出建议的人要尽量具体些,听从建议的人要尽量谨慎些,这并不是否定建议本身。我在谈具体操作,你和我说存在价值...... |
24 WilsonGGG OP @Girlphobia #20 这个很赞 |
25 LaGeNanRen 2022 年 6 月 24 日 《不能拼命啊,拼命了还怎么赚钱》 |
26 renhou 2022 年 6 月 24 日 1.时刻保持可以跳槽的状态 2.上班最重要的事情就是学习和准备面试,然后才是本职工作 3.面试除了自我介绍,剩下的不用说实话 如果你的公司又厚道又体恤员工,给的还多,评价和晋升制度完善,那么就无视我上面的三条然后好好干活 |