shimotsiki

@thirtysevensls 兄弟的起点高还年轻，有的是机会


@SbloodyS 两极分化，工作的薪资差距很大，不过低薪的岗位确实最多

@thirtysevensls 外包是不得已的选择，只是这里跑路要一个月....春节休完再提，真的能走要到 4 月份了，怕错失 3 月的机会，如果只考虑外包倒是全年都要。另外工厂今年订单不多，眼看着有概率放个长假，实际要走可能更晚，要么就是春节期间提离职，交接会有一些问题

@idragonet 我醒悟的太晚了，一转眼都快奔 4 了，这两年仅剩的勇气再不用就没了，希望也能像层主一样有个好结果


@linuxsir2020 感谢。很少刷抖音，觉得浪费时间...既然哥们提到，我避一下

@idragonet 惭愧，最开始是去了一个不相关的国企，没学到任何东西，年龄大了被裁出来找到的现在的工作

@leonlx 兄弟，看你经历增加了点信心。能干几天我倒是觉得，能做的就是过好当下，除了公务员哪个不是说裁就裁，又有多大区别呢


@Jonchil 原本目标是这些工厂，发现招聘软件上很少，一般是不是不发招聘软件上？那渠道是官网或 LinkedIn ？


@op351 我的思路是同是制造业的岗位这段时期不好找，先找个外包做着，找机会看行情苟着，现在的工作干不下去有暂时找不到好的


@systemGuest 创业我持谨慎态度，经济没啥压力前提是不乱霍霍，摆摊也算一条出路

@thirtysevensls #3 提离的话大概率要 1 个月才能走，而且公司春节通常会多放 1-2 周...

@uCharles #31 感谢，第 7 点我通常都忽略掉了，简单的一两句带过，想当然认为简历上有不用多说。年龄越大越难跳，现在是亡羊补牢

@qbmiller #32 是有的，不过公司今年市场不好，都在缩编....而且基本都是用 C++和 java ，我这个年龄再去卷开发是不是更不明智了

@quqivo 可怕的是在安还能看到工资 4k 要求上天的工作能招到人

@coefu 感谢，那还是搞一个，看了一下似乎很简单

@quqivo 面过几个非外包的，没下文，外包倒是没面过，这几天试试

@FlytoSirius 升职不太可能，不错的公司在找了，一直都没什么机会，这才考虑外包，主要是现在的工作实在有点干不下去了


@diudiuu 是的，考虑慢慢不知道是否有机会能进外企的外包（尤其制造业，西安似乎还是很多的）。至于证书可以先考个 SAA 通用性强，短期内也能考下来，专家级不仅难，目前也没实战环境