無薪假人數再增加!製造業占9成 勞動部揭主因
勞動部今日公布最新減班休息(無薪假)統計顯示,共456家、9153人實施,較2周前增加697人,其中369家、8186名因美國對等關稅實施,也較2周前增加656人。勞動部表示,3家規模超過150人企業受美國關稅影響訂單減少,是導致本期減班休息人數增加的主因。
勞動部今日公布勞雇雙方協商減少工時事業單位共456家,實施人數9153人,相較11月17日公布數據,本期增加21家,人數增加697人。而受美國關稅影響實施減班休息共369家、8186名。另外,有19家企業提前或屆期終止實施減班休息,有215名員工恢復原本工時。
勞動部條平司長黃琦雅說明,本期實施減班休息大宗仍為製造業,共376家、8619人,占比接近94.2%,其中以金屬機電業最多,共300家、6404人。
她指出,本期實施人數增加697人,是因3家規模超過150人企業通報實施,分別為機械設備製造業、金屬製品製造業及民生工業,均表示受美國關稅影響訂單而實施減班休息。而目前實施減班休息企業規模多為50人以下,共417家,超過9成實施形式為1個月休4天。
針對近2期減班休息人數增加現象,黃琦雅表示,本期增加通報企業規模大,3家新增人數都超過150人,導致整體人數增加,若扣掉3家較大規模,整體增加人數落在100至200人,但也顯示大規模企業員工更需要就業安定措施,會主動訪視並提供協助。
勞動部提醒,減班休息不是無薪假,對於按月計酬的全時勞工,每月工資仍不得低於最低工資2萬8590元,實施減班休息的事業單位,勞、健保也必須替勞工投保,勞退也應為勞工提繳。
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